煥醒漫繪是個剛剛成立的小工作室，也不需要招太多的人。

    蘇醒她們決定，暫時先不設財會崗了，可以在會計公司找個兼職的會計，負責工作室每個月的財務報表、稅務申報等事宜。

    專門的保潔阿姨也不需要，寫字樓有保潔員，會清潔走廊、每樓層的衛生間等地方。

    她們辦公區域，自己負責整理自己的一畝三分地兒就行了。

    工作室現在要招的，就是兩到三個助理畫師，負責分鏡、勾線等工作，一個后期人員，負責修圖、排版工作，以及一個行政兼出納的崗位。

    也就是她們需要再招四到五個人。

    不過想招到合適的員工也不容易。

    投簡歷應聘助理畫師、后期等崗位的，張雪顏都是要求線上提供一些作品，如漫畫線稿、上色作品、分鏡草稿等。

    之后先將應聘者的作品發給蘇醒審一遍。

    通過作品，可以直觀的看出應聘者的線條運用是否流暢自然、精準細膩，造型能力是否能準確塑造出各種人物、場景等形象，色彩搭配是否協調、富有表現力，以及對光影效果的處理是否合理等，從而判斷他們繪畫基本功的扎實程度。

    可很多基本功扎實的畫師和后期人員，也會選一些大的漫畫公司、或已有成名作品的工作室去投簡歷。

    煥醒漫繪剛成立，無任何作品，會給她們投簡歷的，也大多是新手小白。

    有些應聘者發過來的作品，張雪顏根本就沒發給蘇醒，因為她這關都過不了。

    有少數張雪顏看著覺得還行的，發給蘇醒后，也讓蘇醒否了。

    倒是行政兼出納的崗位有幾個過來面試的。

    第一個來面試的，是一個剛畢業不久的女大學生。

    張雪顏覺得，她們工作室的法身和兩個股東也都是在校大學生，招個年齡和她們差不多的員工也不錯，會好溝通一些。